Bayramın, İslam aleminde barış, huzur ve kardeşleşmeye vesile olmasını; işgallerin son bulmasını ve esaret altındaki Müslümanların özgürleşmesi fırsatına dönüşmesini diliyor; bütün teşkilatlarımızın, milletimizin ve ümmetin Ramazan Bayramını tebrik ediyoruz.

24 Haziran Pazar günü gerçekleştirilen Cumhurbaşkanlığı ve 27. Dönem Milletvekilliği Genel Seçimleriyle; milletin, siyasetin tartışmasız tek hakemi, egemenliğin kayıtsız şartsız hakimi olduğunu bir kez daha kayıt altına alınmıştır.

İl Temsilcileri toplantısında 81 ilden gelen Memur-Sen Temsilcilerine hitap Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, “Biz milletin hayrı için insanımızın selameti için vesayetin def’i, ihanetin tasfiyesine tarafız. Biz milletten yana tarafız. Doğruya destek, yanlışa köstek olmaktan kaçınmayız. Vesayetle mücadele ve vesayetsiz bir ülkeyi inşada öncülük ve paydaşlık yapmayı emek mücadelesinin gereği olarak görüyoruz” dedİ.

Memur-Sen Mevzuat ve Toplu Sözleşmeden Sorumlu Genel Başkan Yardımcısı ve Enerji Bir-Sen Genel Başkanı Hacı Bayram Tonbul, Meclis’te görüşülmeye devam edilen Torba Yasa’ya 3600 Ek Gösterge Yasası’nın da eklenmesi gerektiği yönünde basına demeç verdi.

Konfederasyonumuz ve Konfederasyonumuza mensup sendikalarımızın faaliyet göstereceği hizmet binası ve ortak kullanım alan kapsamındaki sosyal tesislerin yer aldığı Ankara İli Altındağ İlçesi Zübeydehanım Mahallesinde yapımı sürdürülen Genel Merkez Hizmet Binamızın devam eden inşaatında meydana gelen elim kaza yüreğimizi dağlamıştır.

Tarihi Filistin topraklarındaki İsrail işgaline karşı direnişin sembolü haline gelen Toprak Günü'nün 42. yılında düzenlenen "Büyük Dönüş Yürüyüşü" Türkiye'de de gerçekleştirildi. İstanbul ve Ankara'da gerçekleştirilen gösterilerde Büyük Dönüş Yürüyüşü'nde hayatını kaybedenler anıldı, Filistin'e destek mesajları verildi.

Memur-Sen ve Hak-İş Konfederasyonu, Yemen'deki insani drama "dur" demek için, İHH, Deniz Feneri, Türk Kızılayı ve AFAD ile birlikte, "Yemen İnsanlığı Bekliyor" temasıyla başlattığı yardım kampanyası ortak basın açıklaması Memur-Sen Genel Merkezinde gerçekleşti. Yardım kampanyasının ilk aşamasında 200 bin TL'lik bir bağış gerçekleştirildi.

2018 yılında enflasyon, kur ve faiz kulvarında beklentiler ile gerçekleşmeler arasında gerek artı gerekse eksi yönlü geniş makas oluşumları yaşadığımız bir yıl oldu.

DHMİ Genel Müdürlüğü çalışanlarını ilgilendiren banka maaş promosyonu ihalesi sonuçlandı.

Kamu Personeli Danışma Kurulu (KPDK) toplantısı Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanı Zehra Zümrüt Selçuk ve Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın’ın katılımı ile gerçekleştirildi. Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, sorunların üstesinden gelmek için KPDK'nın üst düzey sorumluluk almasının önemli olduğunu belirterek, oluşturulacak alt komisyonlarla çözümlerin hızlandırılması gerektiğini vurguladı. Yalçın, genel talepleri de sıraladı.

Sendikamız ile TCDD Genel Müdürlüğü arasında 2018 yılının ikinci kurum idari kurulu toplantısı gerçekleştirildi. Toplantıya sendikamızı temsilen Genel Başkan Can Cankesen, Genel Başkan Yardımcıları Kenan Çalışkan, Mehmet Yıldırım ve TCDD Genel Müdürlüğü Daire Başkanları Katıldı. Toplantıda 9 madde görüşüldü.

Ulaştırma Memur-Sen Genel Başkanı Kenan Çalışkan ve Genel Başkan Yardımcıları İbrahim Uslu ve Atilla Demirtunç, Eğitimciler Birliği Sendikası Eğitim-Bir-Sen’in Kızılcahamam’da yapılan 6. Olağan Genel Kuruluna katıldı.

DHMİ 2019/1 Kurum İdari Kurulu toplantısı gerçekleştirildi. Ulaştırma Memur-Sen ile DHMİ Genel Müdürlüğü arasında 2019/1 (KİK) Kurum İdari Kurul toplantısı 29 Nisan Pazartesi günü DHMİ Genel Müdürlüğünde gerçekleştirildi.

Ulaştırma Memur-Sen Genel Merkezi, TCDD Taşımacılık A.Ş. Genel Müdürlüğü’nün 27.07.2018 tarih ve 111904 sayılı oluru ile kabul edilen, Araç Bakım Servis Müdürlüğü ile Bağlı İş Yerlerinde Çalışan Personelin Görev Yetki ve Sorumluluklarına Ait 301 Numaralı Genel Emirin 33. Maddesinin 2. Fıkrası usul ve yasaya aykırı olduğunu belirterek bu fıkranın yürürlükten kaldırılması için başvuruda bulundu.

Hak-İş’in Bolu’dan başlattığı ‘Emek ve Adalet Yürüyüşü’ne, 10’uncu gününde Memur-Sen’ de katılarak destek verdi. Ankara girişinde Hak-İş’i karşılayan Memur-Sen heyeti yürüyüşe eşlik etti ve ortak bir miting yaptı. Yürüyüş ve mitinge Ulaştırma Memur-Sen Genel Başkanı Kenan Çalışkan ve Genel Başkan Yardımcıları ile Şube Başkanları ve üyeler de katıldılar.

Ulaştırma Memur-Sen, Toplu sözleşme sürecinde yaşananlar, kabul edilen maddeler, revize edilen maddeler ve kabul edilmeyen maddelere ve şerhlerine ilişkin detaylı açıklamalarda bulundu.

5-6 Eylül Tarihlerinde Ankara’da yapılan Ulaştırma Memur-Sen Başkanlar Kurulu toplantısına 18 Şube Başkanı katıldı. Toplantı sonrası bir açıklama ve sonuç bildirisi hazırlandı.

Ulaştırma Memur-Sen Hukuk Bürosu, Kazanım ve emsal niteliğinde olan bir davaya ve karara daha imza attı. Ankara 5. İdare Mahkemesi, genel ve soyut iddialarla üyemize verilen “KINAMA” cezasını hukuka aykırı buldu ve işlemin iptaline karar verdi.

Ulaştırma Memur-Sen Genel Başkanı Kenan Çalışkan ve Genel Başkan Yardımcıları İbrahim Uslu, Mehmet Yıldırım, Murat Olgun'un katıldığı TCDD 2019/2 Kurum İdari Kurul Toplantısı gerçekleştirildi.

Kazanımların adresi Ulaştırma Memur-Sen, çalışanların sorunlarını kurumlara taşıyarak çözmeye devam ediyor.

Ulaştırma Memur-Sen Genel Başkanı Kenan Çalışkan ve Genel Başkan Yardımcısı Tümer Gümüş, Tehlikeli Mal ve Kombine Taşımacılık Düzenleme Genel Müdürü Cem Murat Yıldırım’ı makamında ziyaret ederek Ulaştırma Bölge Müdürlüğünde denetim görevi yapan personelin sorunlarını ilettiler. Ziyarete, Ulaştırma Memur-Sen Ankara 2 No’lu Şube Başkanı Yaşar Sırakaya da eşlik etti.

Ulaştırma Memur-Sen Genel Başkan Kenan Çalışkan, Deniz ve İç Sular Düzenleme Genel Müdürü Ahmet Selçuk Sert ve Deniz Ticareti Genel Müdürü Halil Yildız’ı ayrı ayrı ziyaret ederek, Liman Başkanlıklarında çalışan personelin sorunları ve taleplerinin belirtildiği dosyayı kendilerine sunarak, personelin sorunlarına çözüm beklediklerini iletti.

İstiklal Marşı, emperyalist devletlere karşı verilen İstiklal Harbi ve sonrasında kazanılan muhteşem zaferle milletimizin hayata, varlığa ve kendi benliğine ilişkin manifestosudur. İstiklal Marşı’nın TBMM’de millî marş olarak kabul edilmesinin 99. yılını aynı ruh ve bilinçle idrak ediyoruz.

Sendikal eylem kapsamında kılık kıyafet yönetmeliğine karşı eylem yapan Ulaştırma Memur-Sen üyesi Murat Okur’a, çalıştığı kurum tarafından disiplin cezası verildi. Sakal ve Kravat sebebiyle verilen ceza, Ulaştırma Memur-Sen Avukatı Hacı Muharrem Mankır tarafından İdare Mahkemesinde açılan dava sonucunda iptal edildi.

Bir asırlık tecrübeyle kökleşen Türkiye Büyük Millet Meclisi’nin (TBMM) 100. açılış yıl dönümünü, tüm dünyanın bir salgının kuşatması altında kaldığı önemli ve kritik bir süreçte kutluyoruz.

Ulaştırma Memur-Sen, Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı’na yazılı başvuruda bulunarak, Ulaştırma Bölge Müdürlüklerinde tehlikeli madde denetiminde görevli personelin ek ödemelerinin artırımlı verilmesini istedi.

Ulaştırma Memur-Sen’in, Toplu Sözleşme ve KİK toplantılarında ısrarla talep ettiği, DHMİ’de görev yapan personele ayni olarak ödenen Giyim Yardımının Nakdi olarak ödenmesi talebi uygulamaya konuldu.

Resul-ü Ekrem efendimiz tarafından “evveli rahmet, ortası mağfiret, sonu da cehennemden kurtuluş” olarak tarif edilen, kurtuluşa ve hidayete giden yolda büyük bir sorumluluk eşiği olan mübarek Ramazan ayı başka bir mutluluk kaynağı olan bayramı bizlere hediye ederek veda ediyor.

Ulaştırma Memur-Sen, DHMİ Genel Müdürlüğü’ne yazılı başvuruda bulunarak, Kurumda Vardiyalı sisteme göre çalışan personelin fazla mesailerinin haftalık 40 saat üzerinden hesaplanmasının mağduriyet yaşattığını, fazla çalışma ücretinin geçtiğimiz yıllarda olduğu gibi, Aylık olarak hesaplanması gerektiğini belirterek, yeniden düzenleme talebinde bulundu.

Kovid-19 salgınına karşı alınan tedbirler çerçevesinde ara verilen seferlerine yarı kapasite ile yeniden başlayan (YHT) Yüksek Hızlı Trenlerin sefer sayıları, Demiryolu Emekçilerinin özverili çalışmaları ve vatandaşlardan gelen yoğun talep üzerine artırıldı.

İstanbul Havalimanı 3. Bağımsız Pisti, Devlet Konukevi ve Cami açılış Töreni’nde konuşan Cumhurbaşkanı Erdoğan, “Bu havalimanımız Türkiye’nin 2023 hedeflerinin sembollerinden biridir” dedi.

Sendikal eylem kapsamında kılık kıyafet yönetmeliğine karşı eylem yapan Ulaştırma Memur-Sen Üyesi Murat Okur’a, çalıştığı kurum tarafından, Personelin Kılık ve Kıyafetlerine dair Yönetmelik hükümlerine aykırı davrandığı gerekçesiyle Dış Denetim Görevi verilmeyeceği bildirildi. Kurumun kararı, Ulaştırma Memur-Sen Avukatı Hacı Muharrem Mankır tarafından İstanbul 10. İdare Mahkemesinde açılan dava sonucunda iptal edildi. Mahkeme, daha önce de Murat...

Türkiye’nin en büyük demiryolu modernizasyon projesi olan ve tüm altyapısı ve üst yapısı ile yenilenen 431 km’lik Samsun Sivas Demiryolu hattı, Cumhurbaşkanı Erdoğan ve Ulaştırma ve Altyapı Bakanı Adil Karaismailoğlu tarafından hizmete açıldı.

Üyelerini, karşılaştıkları haksızlık ve usulsüz cezalar karşısında hukuki anlamda da koruyan Ulaştırma Memur-Sen, Sendika Hukuk Birimi tarafından açılan bir davayı daha kazandı.

Üyelerini, karşılaştıkları haksız cezalar karşısında hukuki anlamda da koruyan Ulaştırma Memur-Sen, Sendika Hukuk Birimi tarafından açılan davaları kazanarak emsal oluşturuyor.

“Bu durumda; davacının, üyesi bulunduğu sendikanın almış olduğu "Serbest Kıyafet Eylemi- kılık kıyafet serbestisi hedefiyle sivil itaatsizlik eylemi" kapsamında işyerine sakal tıraşı olmadan ve kravatsız olarak geldiği, bu eyleminin sendikal faaliyet kapsamında bir fiil olarak kabul edilmesi gerektiği, Kurumun dış denetim faaliyetlerinde görevlendirilebilmesi için gerekli olan tehlikeli madde denetimi yapma sertifikasına sahip olduğu, bu sertifikaya istinaden daha...

Ulaştırma Memur-Sen’in, Toplu Sözleşme ve KİK kazanımı olan, DHMİ’de görev yapan personele Giyim Yardımının Nakdi olarak ödenmesi çerçevesinde, 2021 yılı giyim yardımı Şubat Ayı maaşlarıyla birlikte hesaplara yatırılacak.

(İSTANBUL 10. İDARE MAHKEMESİ 2019/2359 E. – 2020/431 K. SAYILI KARARI) “Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi’nin 'Dernek kurma ve toplantı özgürlüğü' nün düzenlendiği 11. maddesinde; herkesin asayişi bozmayan toplantılar yapmak, dernek kurmak, ayrıca çıkarlarını korumak için başkalarıyla birlikte sendikalar kurmak ve sendikalara katılmak haklarına sahip olduğu, bu hakların kullanılmasının, demokratik toplumda zorunlu tedbirler niteliğinde olarak, ulusal...

(ADANA 2. İDARE MAHKEMESİ 2019/811 E. – 2020/202 K. SAYILI KARARI) “Uyuşmazlıkta; TCDD 6. Bölge Müdürlüğü İnsan Kaynakları Servis Müdürlüğü'nde büro şefi olarak görev yapmakta olan davacı tarafından başvuruda bulunulan kurs programının ilanına ilişkin 07/05/2018 tarih ve E.0185160 sayılı genel işlem yukarıda yer verilen mevzuat hükümleri ve açıklamalar ışığında ele alındığında, işlemin dayanağı üst norm olan 25/12/2017 tarih ve 30281 sayılı...

“Bakılan davada, davalı idare tarafından, yukarıda yer verilen Yönergenin 6/n maddesi uyarınca davacı sendika üyesinin Hava Seyrüsefer Elektroniği birimine geçmesi sebebi ile Siirt ilinde tamamlaması gereken 4 yıllık fiili hizmet süresini tamamlamadığı gerekçesiyle naklen atanma isteminin reddine karar verilmiş ise de, anılan Yönergenin dayanağını oluşturan Devlet Memurlarının Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına İlişkin Yönetmelik hükümlerinde bu yönde...

(ANKARA 5. İDARE MAHKEMESİ 2019/515 E. – 2019/1946 K. SAYILI KARARI) “Davalı idare bünyesinde … Başkanlığına bağlı idari ve sosyal işler … olarak görev yapan davacının pozisyonu ve görev tanımı itibariyle temizlik ve yemekhane hizmet alımlarının kontrol, sevk ve idaresini yapmakla görevli olduğu; buna göre anılan hususlarla ilgili olarak sorumluluğu bulunduğu açık ise de, isnat edilen fiillerin genel ve soyut nitelikli olduğu, kurumsal çalışmanın bir...

“Olayda, davalı idare bünyesinde Hizmet Alım Şube Müdürü olan davacıya isnat edilen ve üç başlık altında özetlenen fiillere bakıldığında, söz konusu fillerin genel ve soyut nitelikli olduğu, davacının, verilen emir ve görevlerin tam ve zamanında yapılmasında ve görev mahallinde kurumlarca belirlenen usul ve esasların yerine getirilmesinde kayıtsızlık gösterdiğinin veya düzensiz davrandığının açık, net ve somut bir şekilde ortaya konulamadığı, kaldı...

(MANİSA 2. İDARE MAHKEMESİ 2018/559 E. – 2019/20 K. SAYILI KARARI) “Bu durumda, 1.sicil amiri olan … hakkında başlatılan disiplin soruşturması nedeniyle davacı ile aralarında bulunan husumet sonucunda sicil ve başarı değerlendirmesi raporunun objektif olarak düzenlenemeyeceği, diğer yandan, davacı hakkında sicil notunun açıklamalar kısmında belirtilen hususların somut bilgi ve belge ile ortaya konulamaması isnat edilen eylemlere ilişkin olarak disiplin...

Üyelerini, karşılaştıkları haksız işlemler karşısında hukuki anlamda da koruyan Ulaştırma Memur-Sen Hukuk Birimi, sicil ve başarı puanının hukuksuz bir şekilde düşük verilmesi sebebiyle iptali için açılan davayı kazandı. Hukuksuz sicil notu Malatya İdare Mahkemesi tarafından iptal edildi.

Üyelerini karşılaştıkları haksız işlemler karşısında hukuki anlamda da koruyan Ulaştırma Memur-Sen, üyesine hukuksuz bir şekilde verilen yazılı ikaz işlemini mahkemede iptal ettirerek, emsal bir karara daha imza attı.

Sendikal eylem kapsamında kılık kıyafet yönetmeliğine karşı eylem yapan Ulaştırma Memur-Sen üyesi Murat Okur’a, çalıştığı kurum tarafından disiplin cezası verildi. Sakal ve Kravat sebebiyle verilen ceza, Ulaştırma Memur-Sen Avukatı Hacı Muharrem Mankır tarafından İdare Mahkemesinde açılan dava sonucunda iptal edildi.

Ulaştırma Memur-Sen’in açtığı davada, Ankara 8. İdare Mahkemesi, Disiplin kuruluna Sendika temsilcisinin çağırılmaması sebebiyle, Sendika üyesi memura verilen “aylıktan kesme” cezasını hukuka aykırı bularak iptal etti.

DHMİ Adıyaman Havalimanı Müdürlüğünde şoför olarak görev yapan üyemizin, 2020 yılında girdiği görevde yükselme sınavındaki mülakat sorusuna verdiği cevaba verilen düşük puanı ve mülakat sonucunu Mahkemede iptal ettirdik.

Geçici görevlendirmesi harcırahsız yapılan ve harcırah talebi reddedilen TCDD Sivas 4. Bölge Müdürlüğü personeli üyemiz için açtığımız davada, üyemize 7.147,80 TL harcırah ödenmesini sağladık.

Ulaştırma Memur-Sen’in açtığı davada, Elazığ 1. İdare Mahkemesi, Makinist personele verilen 1/8 oranındaki “aylıktan kesme” cezasını hukuka aykırı bularak iptal etti.